Создать вакансию

1.

Мы сгенерируем
описание и требования
к кандидатам

2.

Автоматически
создадим лендинг
с формой отклика

3.

Соберём отклики
из Telegram-каналов
и других источников

1.

Мы сгенерируем
описание и требования
к кандидатам

2.

Создадим
лендинг
с формой
отклика

3.

Соберём
кандидатов
из разных
каналов

Удобная работа
с резюме

Отклики из Telegram-каналов, с лендинга вакансии, hh.ru и из других источников собираются в одном удобном интерфейсе

Простая, но подробная аналитика

Информация по источникам, воронке, продвижению и среднему времени на этапах — все для прозрачного найма

Командная работа

Работайте над наймом вместе с коллегами, рекрутерами и заказчиками. Atsy обеспечит прозрачность и понятные процессы

Удобная работа
с резюме

Отклики из Telegram-каналов, с лендинга вакансии, hh.ru и из других источников собираются в одном удобном интерфейсе

Простая, но подробная аналитика

Информация по источникам, воронке, продвижению и среднему времени на этапах — все для прозрачного найма

Командная работа

Работайте над наймом вместе с коллегами, рекрутерами и заказчиками. Atsy обеспечит прозрачность и понятные процессы

Создать вакансию

Разместите вакансию повара или пекаря в Telegram-каналах

Повар и пекарь — одни из самых дефицитных специалистов в российском общепите. Рестораны, кафе, столовые, кулинарии и пекарни постоянно испытывают нехватку квалифицированных кухонных работников: текучесть высокая, требования к опыту — тоже, а кандидатов на рынке меньше, чем нужно. Опытный повар, который знает технологические карты, умеет держать скорость на раздаче и не боится физической нагрузки, — штучный товар. Такие специалисты не листают вакансии на job-сайтах часами: они общаются в профессиональных Telegram-сообществах для работников общепита, делятся отзывами о заведениях и узнают о новых местах от коллег. Если ваше предложение не появляется в этих каналах — значит, лучшие кандидаты о нём просто не узнают. При этом найм через агентства персонала для общепита стоит дорого и не всегда даёт нужный результат: кандидатов предлагают из базы, а не из живого потока.

Atsy позволяет разместить вакансию повара или пекаря напрямую в Telegram-каналах для работников общепита. Сервис поможет правильно сформулировать требования — специализация, опыт работы, знание технологических карт — и соберёт отклики в удобном интерфейсе без лишних шагов.

Размещение вакансии повара через Atsy помогает:

  1. Достучаться до кандидатов, которых нет на hh.ru
  2. Работать с профильными каналами для работников общепита
  3. Быстро закрыть срочную позицию при уходе сотрудника
  4. Получать отклики с указанием специализации и опыта
  5. Снизить стоимость найма по сравнению с агентствами по подбору персонала

Повара и пекари не ищут работу — работа должна найти их там, где они общаются. Для общепита Telegram давно стал именно таким местом.